أسئلة وأجوبة
تطبيق القرار رقم 279 لسنة 2020 في شأن شركات المنطقة الحرة
رمضان كريم،
لقد كان زوجي يعمل لدى إحدى شركات المنطقة الحرة في دبي وقد تم فصله عن العمل بسبب العمالة الزائدة بعد قضاء فترة إشعار مدتها 90 يومًا. ونتيجة للوباء الحالي، من الصعب السفر بسبب توقف الرحلات الجوية. كما لا يمكنه العثور على وظيفة أخرى.
سؤالي هو؛ هل القرار الوزاري رقم 279 لسنة 2020 ينطبق على شركات المنطقة الحرة في دبي وهل الشركة مسؤولة عن سداد التكاليف الصحية حتى بعد إنهاء عقد العمل؟
رمضان كريم عليك أيضًا،
قد لا ينطبق القرار الوزاري رقم 279 لسنة 2020 ("القرار") في حد ذاته على المناطق الحرة. حيث تشير صيغة القرار على أنه ينطبق على الشركات التابعة لوزارة الموارد البشرية والتوطين.
ومع ذلك، إن بعض شركات المنطقة الحرة تخضع طوعًا لكافة اللوائح صادرة عن وزارة الموارد البشرية والتوطين.
وأصدرت شركات المناطق الحرة الأخرى بدلاً عن ذلك قرارات إما باعتماد القرار أو ما يماثله. وقد يكون من المجدي التواصل مع المنطقة الحرة بمطار دبي من أجل الاستفسار عن هذا الأمر.
إذا كنت بحاجة إلى المزيد من المساعدة لاتخاذ الإجراءات اللازمة، يمكنك التواصل مع شركتي عبر البريد الإلكتروني.
