س: طاب يومك، أريد أن أسأل عن موعد أخر يوم لي في العمل. ستنتهي صلاحية التأشيرة وعقد العمل في 27 يناير. واليوم، 14 يناير، سأرسل لهم خطاب عدم التجديد. إنني أعمل بموجب عقد عمل محدد المدة. بالنسبة لخطاب عدم التجديد، هل تعتقد أنهم سيقبلونه؟

س: كنت أعمل مع شركة في أبوظبي منذ عام 2014 وأتممت بنجاح عقدي محدد المدة لمدة عامين. أرسلت الآن رسالة بعدم التجديد إلى شركتي بعد انتهاء عقدي معهم، لكنهم يجبروني على التوقيع على عقد آخر ولم يقبلوا أن أنهي العقد ويتحججون بقولهم إنني أشرف على العديد من المشاريع ولا يمكنني المغادرة فجأة. من المهم جداً بالنسبة لي أن أعود إلى بلدي وأن أحل مشاكلي الشخصية. ما الذي تقترح علي فعله في هذا الأمر؟ لقد قدمت بالفعل شكوى ضدهم في العمل والعمال ولكني قلق من أن الأمر سوف يستغرق وقتًا لأن صاحب العمل الخاص بي لا يحضر جلسات المحكمة دائمًا. برجاء إبداء اقتراحك، وتصحيحي أيضًا إذا كنت مخطئًا، هل يحتاج العامل بعقد محدد المدة أن يعطي فترة إخطار قبل انتهاء صلاحية تصريح العمل؟

س: سيدي العزيز / سيدتي العزيزة، انتهى عقدي في نوفمبر 2021. لقد عملت منذ 4 أشهر بدون عقد. والآن يريدون مني أن أستقيل وإلا فسوف يقومون بفصلي من العمل. يرجى تقديم النصيحة.

س: مرحبًا سيدي، أنا أعمل في المطار مديرًا. لقد جددت عقدي في 28 يناير 2020، وهو ساري لمدة 3 سنوات. في عقدي، ينص على أنني بحاجة إلى إبلاغ صاحب العمل قبل 90 يومًا بعدم تجديد العقد. تنتهي صلاحية العقد الخاص بي في 27 يناير 2023، وأبلغت المشرفين علي في 16 ديسمبر 2022أنني لن أستمر في عملي معهم بعد انتهاء فترة عقدي. هل من الإلزامي الإبلاغ قبل الموعد ب 90 يومًا؟ أم أنها 30 يومًا فقط وفقًا للقانون؟ أطلب منك أن ترشدني.

س: كم عدد الأيام التي أحتاجها قبل انتهاء عقدي لإبلاغ صاحب العمل بضرورة إلغاء العقد؟

س: سيدي/سيدتي، لا يزال أحد زملائي لديه عقد غير محدد المدة مع جهة خاصة. وقد أعربت الشركة عن رغبتها في عدم تجديد تأشيرته. ويطلبون منه الاستقالة بسبب هذا. ما هو الإجراء الصحيح لكل من الشركة والموظف؟

Q: Greeting sir, I would like to ask that I have been working at a company as a supervisor in a restaurant for the past six years. My unlimited labor contract expires on October 27, 2023, but my Emirates ID expires on December 12. Can I stop working on October 27 without sending a non-renewal letter? My employer has not yet asked me if I want to renew or cancel my contract. Thank you!

Q: Dear lawyers, My contract is expiring on the 16th of January. Can my employer send me a contract non-renewal notice 19 days before my contract expires and give me 30 days to leave?

مقال في صورة مقابلة يغطي موضوع عقود العمل في دولة الإمارات العربية المتحدة. مقتبس من المدونة الصوتية القانونية للمحامية لودميلا يامالوفا، مؤسسة مشروع لوجيكال مع لايلو. تناقش لودميلا الجوانب المتعلقة بعقود العمل محددة المدة وعقود العمل غير محددة المدة مثل إنهاء الخدمة، وفترة الإشعار، والفصل التعسفي ... وما إلى ذلك.

أقرت دولة الإمارات إصلاحات تشريعية كبيرة أسفرت عن إدخال 40 قانونًا وتعديلًا جديدًا على قانون الشركات والقانون الجنائي وقانون الأحوال الشخصية وغيرها. تهدف هذه التعديلات إلى تطوير الهيكل التشريعي في مختلف القطاعات، وكان أحدثها قانون العمل. نحاول في هذا المقال إلقاء الضوء على التعديلات التي أُدخلت على قانون العمل الجديد وتأثيرها على كلٍ من صاحب العمل والعامل.

The provisions of this Law, known as "UAE Labour Law", govern the relationship between employers and employees and other labour matters in the United Arab Emirates. There are special labour related regulations applicable in some of the free zones in the UAE.

This Decree sets the rules and conditions for the termination of fixed-term (limited) or unlimited (not term-bound) employment contract between employer and worker in the United Arab Emirates.

The provisions of this Decree-Law, known as "New UAE Labor Law", govern labour relations in the private sector of the United Arab Emirates. The New Labor Law repeals the previous UAE Labor Law (Federal Law No. (8) of 1980).