أسئلة وأجوبة
أسئلة وأجوبة
8 متاح 8 • عرض الجميعالآثار القانونية المترتبة على الاستقالة خلال فترة الاختبار
5
س: عملت كمتدرب في شركة ذات مسؤولية محدودة في دبي منذ 13 مايو 2018، لكنني تلقيت خطاب تعيين كمنسق مبيعات في 2 يونيو 2018.
حصلت على تأشيرة شركتي في أغسطس 2018. كنت أعمل على تأشيرة زيارة حتى أغسطس، حيث طلبت مني الشركة القيام بذلك. أنا تحت فترة اختبار لمدة 6 أشهر الآن.
المسمى الوظيفي على التأشيرة هو منفذ مبيعات على الرغم من أن تعييني هو منسق مبيعات. أريد أن أترك عملي نهائيًا لأنني غير قادر على التعامل مع ضغط العمل.
أعمل كمنسق المبيعات بالإضافة إلى عملي في الوظائف التنفيذية والمكتبية الأخرى في نفس الوقت، لكنني لم أكمل فترة الاختبار الخاصة بي بعد. عقد عملي هو غير محدد المدة.
هل سأحصل على حرمان أو ينبغي أن أدفع مصروفات التأشيرة للشركة إذا استقلت قبل إتمام فترة الاختبار الخاصة بي؟
هل سيتعين علي خدمة فترة إخطار إذا استقلت؟ ماذا سيحدث إذا تم إنهاء خدمتي؟
أرجو الإجابة.

2018/11/03
3146
إمكانية فرض حرمان من العمل في حالة الاستقالة أثناء فترة الاختبار
9
س: عملت كمتدرب في شركة ذات مسؤولية محدودة في دبي منذ 13 مايو 2018، لكنني تلقيت خطاب تعيين كمنسق مبيعات في 2 يونيو 2018.
حصلت على تأشيرة شركتي في أغسطس 2018. كنت أعمل على تأشيرة زيارة حتى أغسطس، حيث طلبت مني الشركة القيام بذلك. أنا تحت فترة اختبار لمدة 6 أشهر الآن.
المسمى الوظيفي على التأشيرة هو منفذ مبيعات على الرغم من أن تعييني هو منسق مبيعات. أريد أن أترك عملي نهائيًا لأنني غير قادر على التعامل مع ضغط العمل.
أعمل كمنسق المبيعات بالإضافة إلى عملي في الوظائف التنفيذية والمكتبية الأخرى في نفس الوقت، لكنني لم أكمل فترة الاختبار الخاصة بي بعد. عقد عملي هو غير محدد المدة.
هل سأحصل على حرمان أو ينبغي أن أدفع مصروفات التأشيرة للشركة إذا استقلت قبل إتمام فترة الاختبار الخاصة بي؟
هل سيتعين علي خدمة فترة إخطار إذا استقلت؟
ماذا سيحدث إذا تم إنهاء خدمتي؟

2018/11/09
6919
تطبيق الحرمان من العمل عند الاستقالة أثناء فترة الاختبار
0
س: سيدى العزيز،
طاب يومك،
أنا أعمل في شركة اتصالات، شركة ذات مسؤولية محدودة، وأنا في فترة الاختبار لمدة 3 أشهر. لقد بدأت حديثًا، مضى شهر واحد من فترة الاختبار، وأنا على عقد غير محدد المدة.
لكن مدة عقدي هي سنة واحدة فقط، أريد فقط أن أعرف هل يحق لشركتي أن تفرض علي حرمانًا من العمل وتسترد جميع النفقات التي تكبدتها في إصدار تأشيرتي إذا استقلت قبل إنهاء العقد بسبب ظروفي الشخصية حيث سجن أخي الآن، وهو في حوزة الشرطة؟
شكرًا لك مقدمًا على ردك.

2019/02/07
689
الاستقالة أثناء فترة الاختبار وتكاليف التأشيرة


68
س: مرحبًا،
أعمل في شركة ذات مسؤولية محدودة. لقد مر ثلاثة أشهر فقط وما زلت في فترة الاختبار.
لقد استقلت لكنهم يطلبون مني دفع تكاليف التأشيرة من التسوية النهائية. هل يُعد هذا الأمر قانونيًا؟
إذا لم يكن كذلك، كيف يمكنني تقديم شكوى وأين؟
يبدو أن تأشيرتي تابعة لمنطقة حرة.



2020/04/01
16183
هل يحق لصاحب العمل خصم تكاليف تجديد التأشيرة في حالة الاستقالة؟
15
س: مرحبًا،
إنني أعمل في دولة الإمارات منذ ثمان سنوات وأربعة أشهر في نفس الشركة.
لقد جددت تأشيرتي مؤخرًا في شهر أغسطس الماضي. في الوقت الحالي، أريد الاستقالة بسبب العديد من المشاكل. المشكلة الأساسية هي عدم دفع الراتب في الوقت المحدد.
إذا قمت بحساب راتبي المعلق، سيكون أكثر من ثلاثة أشهر.
في هذه الحالة، إذا قدمت استقالتي، هل يحق لصاحب العمل خصم تكاليف تجديد التأشيرة الخاصة بي؟

2020/12/14
3902
خصم تكاليف استخراج التأشيرة عند الاستقالة بعد الخدمة أكثر من عام
6
س: مرحبًا سيدي،
إنني أعمل منذ سنة وستة أشهر في أحد المطاعم دون الحصول على إجازة. وبسبب مشاكل صحية، قدمت استقالتي وعند استلام مستحقاتي، قاموا بخصم 4,200 درهم تكاليف استخراج التأشيرة.
يرجى إخباري بشأن ما إذا كان من القانوني دفع تكاليف استخراج التأشيرة.
شكرًا لك.

2021/03/15
1059
Rights of the employee in case of resigning during the probation period
1
Q: I was working in a company in Dubai on a family visa. I was not provided with any labour contract during my tenure. I have resigned under probation serving 7 days of notice period as per their contract.
They also deducted my 1 month & 8 days of salary by considering it as training and licensing cost. Now the HR and the manager are not responding to me to clear my incentives and complete my exit process.
I also want to know whether the employee is supposed to bear the cost of licensing (DHA) if he/she resigns under the probation period.

2021/03/24
283
مَن يتحمل تكاليف الإقامة في حالة استقالة العامل قبل انتهاء عقد العمل؟
8
س: السلام عليكم،
تحية طيبة وبعد،
كما هو معلوم فإن قانون العمل الجديد رقم 33 جعل جميع عقود العمل محددة المدة، ولدينا الأسئلة التالية:
1. مَن يتحمل تكاليف الإقامة في حالة استقالة العامل قبل انتهاء عقد العمل؟
2. إذا كان قانون العمل يتيح لصاحب العمل تحميل العامل تكاليف الإقامة في حال استقال قبل انتهاء عقد العمل، فهل يمكن لصاحب العمل وضع شرط جزائي في عقد العمل ينص على تحميل العامل تكاليف الإقامة عند الاستقالة قبل تاريخ انتهاء العقد؟ وما الحد الأعلى للشرط الجزائي؟

2022/06/13
3650
المدونة القانونية
1 متاح 1 • عرض الجميعنظرة عامة على قانون العمل الجديد في الإمارات وآخر التعديلات لعام 2024 233
أقرت دولة الإمارات إصلاحات تشريعية كبيرة أسفرت عن إدخال 40 قانونًا وتعديلًا جديدًا على قانون الشركات والقانون الجنائي وقانون الأحوال الشخصية وغيرها. تهدف هذه التعديلات إلى تطوير الهيكل التشريعي في مختلف القطاعات، وكان أحدثها قانون العمل. نحاول في هذا المقال إلقاء الضوء على التعديلات التي أُدخلت على قانون العمل الجديد وتأثيرها على كلٍ من صاحب العمل والعامل.
2024/09/10
90742
قوانين وتشريعات
3 متاح 3 • عرض الجميعFederal Law No. (8) of 1980 Concerning the Regulation of Labor Relations 53
The provisions of this Law, known as "UAE Labour Law", govern the relationship between employers and employees and other labour matters in the United Arab Emirates. There are special labour related regulations applicable in some of the free zones in the UAE.
1980/04/20
103639
Ministerial Decree No. (765) of 2015 On Rules and Conditions for the Termination of Employment Relations 8
This Decree sets the rules and conditions for the termination of fixed-term (limited) or unlimited (not term-bound) employment contract between employer and worker in the United Arab Emirates.
2015/09/27
12408
Federal Decree-Law No. (33) of 2021 On the Regulation of Labor Relations 34
The provisions of this Decree-Law, known as "New UAE Labor Law", govern labour relations in the private sector of the United Arab Emirates. The New Labor Law repeals the previous UAE Labor Law (Federal Law No. (8) of 1980).
2021/09/20
26503

إجابة أخرى من
48 48 إجابات •
عرض الجميعالحصول على مبلغ التأمين من المالك بعد الانتهاء من جميع الإجراءات 0
لم يقم المالك بإعادة مبلغ التأمين الخاص بي بقيمة 5000 درهم إماراتي. قمت برفع قضية ولدي تصريحات قضائية تفيد بأن المالك يجب أن يعيد الوديعة + المصاريف. لكن لا يوجد رد حتى الآن.
المالك خارج دولة الإمارات ويتم التعامل مع ممتلكاته من قبل الوكيل. لست متأكدًا من كيفية استرداد أموالي بينما اتبعت جميع الإجراءات، حتى أنني قمت برفع قضية تنفيذ ولكن لم يتم الرد.
بينما أستمر في الدفع لمتابعة القضية، يتم تأجير العقار إلى المستأجر التالي وكسب المال. أشعر أن هذا النظام تم إنشاؤه هكذا عن قصد.
2021/04/22
466
تنازل صاحب العمل عن قضية المرفوعة من قبل الموظف في المنطقة الحرة 0
لقد تقدمت بشكوى للمنطقة الحرة (شمس) بخصوص رواتب غير مدفوعة.
قام صاحب العمل بصياغة عقد ينص على أنه يجب أن أتنازل عن الشكوى في غضون أسبوع. إذا فشلت في القيام بذلك، فلهم الحق في القيام بذلك بأنفسهم.
هل هذا مقبول؟
2021/04/22
503
الاستقالة بعد 15 يوم عمل في حالة العقود محددة المدة 0
لقد انضممت للتو للعمل لدى شركة بموجب عقد محدد المدة. لقد وقّعت على العقد الصادر عن وزارة العمل، لكنني لم أجري الفحوصات الطبية.
أنا أعمل معهم في الوقت الحالي منذ 15 يومًا. هل يمكنني الاستقالة خلال هذه الفترة أم لا؟
ما هي المشكلة التي يمكن أن أواجهها؟ هل سيتم فرض حرمان علي؟
2021/03/10
1287
تصفية شركة ذات مسؤولية محدودة ومسؤوليات المدير بعد الهروب 0
مرحبًا مايكل،
أنا مساهم بنسبة 24٪ في شركة ذات مسؤولية محدودة حيث إن المساهمان الآخران هما الشريك المحلي بنسبة 51٪ من الأسهم والشريك المُدرج بصفته مدير في الترخيص التجاري بنسبة 25٪ من الأسهم.
هرب المدير تاركًا وراءه ضريبة القيمة المضافة غير المدفوعة وديونًا أخرى مستحقة الدفع خلال 30 يومًا (ولمدة أقصاها سنة واحدة). لم يتم اتخاذ أي إجراءات من جانب الدائنين ضد الشركة، بالإضافة إلى أن مذكرة تأسيس الشركة تنص على توكيل عام لصالح المدير.
أريد تصفية الشركة دون الخضوع لإجراءات الإفلاس. ما أفهمه هو أن المدير المُدرج لشركة ذات مسؤولية محدودة هو المسؤول بشكل شخصي عن ديون الشركة.
أريد الحصول على مشورتك فيما يتعلق بالإجراءات المطلوبة لتصفية الشركة. لا أرغب في الخضوع لإجراءات الإفلاس حيث إن المدير هو المسؤول عن الشؤون المالية للشركة وإدارتها. إنني المدير الفني للشركة ذات المسؤولية المحدودة فحسب.
يرجى تقديم المشورة في أقرب وقت ممكن.
2020/06/18
1946
مستحقات الموظف في حالة إنهاء الخدمة أثناء فترة الاختبار 0
سيدي المحترم،
لقد أنهت الشركة التي أعمل بها خدمتي أثناء فترة الاختبار. ما هي حقوقي؟ هل يجب على الشركة أن تقدم لي تذكرة الطيران والراتب؟
شكرًا.
2020/06/09
1589
احصل على عروض أسعار من محامين
ابحث عن المحامي المناسب لاحتياجاتك القانونية.
أرسل طلبك واحصل على عدة
عروض تنافسية من
محامين مؤهلين.
أسئلة شائعة
عرض الجميع هل تبحث عن شيء آخر؟
اطلب استشارة من محامٍ