أسئلة وأجوبة
خرق اتفاقية سداد مستحقات نهاية الخدمة بعد إنهاء العمل
السادة الأعزاء،
أنا مهندس كهربائي أبلغ من العمر 61 عامًا، لقد عملت لدى شركة في الإمارات لمدة 10 سنوات وتم إنهاء خدمتي في نوفمبر 2018 بسبب تخفيض العمالة لقلة المشاريع.
نظرًا لأن الشركة كانت تواجه مشاكل متعلقة بالسيولة النقدية، لقد تم إجباري على توقيع اتفاقية لسداد مستحقات نهاية الخدمة الخاصة بي، والتي يجب دفعها على أقساط شهرية بدءًا من ديسمبر 2018 حتى يوليو 2019.
لسوء الحظ، لقد استلمت دفعة واحدة فقط من أصل ثمانية أقساط في مايو 2019، ولا توجد غير الوعود الفارغة؛ والسبب هو نقص الموارد المالية في الشركة. أنا مقيم خارج الدولة ولكن لازالت أحمل تأشيرة دخول إلى إمارة دبي سارية المفعول.
يرجى تقديم المشورة، كيف يمكنني الحصول على مستحقات نهاية الخدمة المتبقية من الشركة مع البقاء خارج البلاد حيث إن الإقامة في إمارة دبي مكلفة للغاية بدون عمل.
أنتظر مشورتكم مع خالص الشكر.
أشكركم شكرًا جزيلاً.
في هذه الحالة، أحتاج إلى الاطلاع على عقد العمل الخاص بك والاتفاقية الموقعة لسداد مستحقات نهاية الخدمة الخاصة بك.
على الأرجح، إن أفضل إجراء أولي يجب اتخاذه هو إرسال إشعار قانوني رسمي إلى صاحب العمل تطالبه بدفع مستحقات نهاية الخدمة المعلقة على الفور.
إذا امتنع صاحب العمل عن الامتثال لطلبنا، يمكننا مساعدتك في رفع قضية عمالية بسبب عدم سداد مستحقات نهاية الخدمة نيابة عنك.
يرجى إخباري إذا كنت ترغب في مناقشة هذا الأمر بالمزيد من التفصيل، يمكنك التواصل معي مباشرةً عبر البريد الإلكتروني bw@elnaggarlegal.com
أمامك خياران لاسترداد أموالك:
الخيار الأول أنه يمكنك رفع قضية عمالية ضد الشركة وفقًا لقانون العمل رقم 8 لعام 1980. وفي الوقت نفسه، يمكنك رفع قضية مدنية لاسترداد أموالك، ولكن أولاً، أحتاج إلى الاضطلاع على عقد العمل والاتفاقية الموقعة بينك وبين الشركة لسداد مستحقاتك.
أرسل لي المستندات عبر البريد الإلكتروني الخاص بي sabryelfakharany5@gmail.com
ويمكنك التواصل معي عبر تطبيق الواتس آب على الرقم / 0552266396.
