Questions & Answers
إجراءات القضية العمالية بسبب عدم دفع الراتب
مرحبًا،
عملت في الإمارات منذ فبراير 2017 وتركت وظيفتي في 31 يوليو 2018 بسبب عدم دفع الراتب. أنا على تأشيرة منطقة حرة، سارية حتى عام 2020 (تيكوم: المدينة الأكاديمية).
لا يزال هناك راتبًا واحدًا لم يدفع إلى الآن، كما أنني لم أستلم بدل عن أجازتي السنوية مدفوعة الأجر لمدة شهر واحد لعام 2017 (كما هو موضح في عقدي). تريد الشركة الآن إلغاء تأشيرتي.
أريد فقط معرفة هل بإمكانهم إلغاء تأشيرتي دون توقيعي؟
وهل يحق لي الحصول على راتب شهر واحد كبدل من أجازتي مدفوعة الأجر التي لم أحصل عليها؟
أين يجب أن أذهب لفتح الشكوى؟

Dear Sir,
Trust you are fine.
Further to your enquiry, kindly be informed that if you have not been paid for the annual leave or for a monthly salary, you can definitely claim the same from the company.
For claiming you entitlements, you can approach the Ministry of Human Resources.
We also need to know that for which month you didn't receive your salary, as there is a limitation period for filing the claim under the labour law, as per which you can only file a complaint within 1 year from the date you were aware of the non-payment of the salaries.
For any more information on the above subject matter, you have to send us your contract for review.
We also invite you to our office for discussing the matter in detail. To this end, you can drop us an email at info@awsuwaidi-advocates.com or you can call us at 045547635.
Best regards,
Aws Younis