Questions & Answers
1218
إمكانية فرض حرمان من العمل في حالة الاستقالة أثناء فترة الاختبار
أريد الاستقالة من عملي، وما زلت في فترة الاختبار. أعطاني صاحب العمل تذكرة دخول تنتهي في 2 نوفمبر 2018.
لم يتم ختم تأشيرة العمل الخاص بي ولم أخضع للاختبار الطبي. هل لديهم الحق في طلب فرض حرمان من العمل ضدي لمدة 6 أشهر أو سنة إذا استقلت؟

Kochhar & Co Inc. Legal Consultants (Dubai Branch)
9 Nov 2018, 19:54
If they have given you the ticket, then take it and leave.
If no medical is done and the visa is not stamped, there won't be a ban as you are not an employee on records and you do not have a labour contract.
Best regards,
Mrs Nikhat S Khan (MCIArb) (TMC)
Mediator |Arbitrator |DIFC Court Practitioner
Fixed-fee services
Get quotes from lawyers
Find the right lawyer for your legal needs.
Submit your request and get multiple
competitive offers from
qualified lawyers.
Popular Q&A
View all Looking for something else?
Ask for advice from a lawyer