هل يحق العامل مكافأة نهاية الخدمة عن فترة خدمة خارج الضمان الاجتماعي

يجب أن تكوني مسجلة في الهيئة العامة للضمان الاجتماعي بموجب عقدك الثاني.

حقيقة أنك لم تكوني مسجلة في الهيئة العامة للضمان الاجتماعي هو إخلال وقد يعرضك أنت والشركة للمسؤولية الجنائية. لا يحق لك اختيار عدم التسجيل.

أفترض أن هذا تم حتى تتمكني من الحصول على المعاش والراتب في نفس الوقت. هذا الترتيب غير قانوني.

المبدأ العام هو أنه بصفتك مواطنة بحرينية، لا يحق لك الحصول على تعويض المغادرة (ما لم يكن راتبك أكثر من 4000 دينار بحريني).

الشيء الوحيد الذي يمكنك المطالبة به هو مطالبتهم بتسجيلك بأثر رجعي، لكن هذا قد يجعلك مسؤولة لأنك كنت تتلقي معاشًا تقاعديًا لهذه الفترة  وعليك سداده.

وقد ترفع الهيئة العامة للضمان الاجتماعي قضية ضدك أنت والشركة لخرق قانون الضمان الاجتماعي.

السلام علبكم و رحمة الله.

نعم تستحقي مكأفة عن فترة ال 10سنوات و يفضل التأكد من بنود عقد العمل.