ما الذي يجب القيام به عند قطع صاحب العمل للراتب بعد الإبلاغ عنه؟

عزيزي السائل،

يسعدنا تقديم الخدمة المطلوبة.

يمكن للعامل تقديم شكوى إلى وزارة العمل عبر الهاتف أو الموقع الإلكتروني.

يجب احتساب كافة المستحقات (الرواتب المتأخرة، الإجازات، مكافأة نهاية الخدمة، تذاكر الطيران له ولأسرته، تعويض عن الفصل التعسفي، وأية مستحقات أخرى وفق العقد).

يعرض الأمر للتسوية أمام موظف الوزارة، وإذا لم يتم الحل يحال الملف إلى المحكمة، وتحدد جلسة لينظره القاضي.

وبعد الحكم يتم فتح ملف التنفيذ لتحصيل المبلغ. هناك العديد من الإجراءات التي يمكن اتخاذها ضد الشركة لتنفيذ الحكم.

الحجز على الحسابات في البنوك وسيارات الشركة ومنع المدير من السفر وغيرها من الإجراءات.

وفي حال تم إحالة الملف إلى المحكمة وكنت بحاجة لمحامي خبير في هذه القضايا، يمكنك التواصل معنا عبر البريد الإلكتروني.