أسئلة وأجوبة
What is my legal status upon the expiry of limited contract with unpaid salary?
I worked for a company for 8 years. They sent me a letter for the renewal of my contract and visa last February which expired yesterday.
But till now they don't renew anything and they hold my salary and they told me to hand over all my work to a newly hired employee.
And they told me to stop work by the next 15th of June without any termination letter. What shall I do in this case?
عزيزي السائل،
أولاً وقبل كل شيء، لا يحق لهم إنهاء خدمتك دون إخطارك أولاً والدفع لك مقابل فترة الإشعار.
عادةً ما يتم تحديد مدة فترة الإشعار في العقد؛ إذا لم يكن الأمر كذلك، فإن قانون العمل يحدد فترة إشعار مدتها شهر واحد.
يمكنك بالتأكيد مقاضاة الشركة للمطالبة بالرواتب المعلقة، بالإضافة إلى مكافأة نهاية الخدمة والتعويض.
لا تتردد في التواصل معنا عن طريق الهاتف أو عبر البريد الإلكتروني إذا كنت بحاجة إلى مزيد من المعلومات أو المساعدة القانونية.
تحياتي.
