أسئلة وأجوبة
الإمارات-صلاحية بند عدم المنافسة في عقود العمل
سيدتي العزيزة،
أنا أحمل تأشيرة عمل محددة المدة. يتضمن خطاب عرض العمل الذي أرسله لي صاحب العمل ما يلي:
"بند خاص - إنني أوافق على عدم تولي أي عمل مع أي شركة أخرى مقرها في دولة الإمارات خلال مدة العقد وأنه لا يمكنني السعي للحصول على أي وظيفة في دولة الإمارات لمدة عامين من تاريخ إنهاء الخدمة أو الاستقالة أو عند إكمال مدة الخدمة دون الحصول على موافقة مسبقة من الشركة."
ما حدث في ذلك الوقت هو أنني وقّعت على هذه الرسالة، ولكن عندما طلبت نسخة أخبرني أنه لا يتم تسليم نسخة للموظفين.
الآن من فضلك أخبريني في حالة استقالتي، هل حقًا لا يُسمح لي بالعمل مع شركات أخرى لمدة عامين في دولة الإمارات؟
وما العمل إذا كنت لا أرغب في خدمة فترة إشعار مدتها ثلاثة أشهر؟ لقد أخذ أيضًا شهاداتي التعليمية الأصلية وجواز سفري. كيف يمكنني استردادهم؟
عزيزي السائل،
من استفسارك، أفهم أن عقد العمل الخاص بك يتضمن بند عدم المنافسة.
عندما قرأت النص المقتبس أعلاه لاحظت أن الفقرة تفتقر إلى بعض المتطلبات القانونية وبالتالي فهي غير صالحة. الحدود الجغرافية شديدة التقييد بحيث لا يمكن فرضها على الموظف.
علاوة على ذلك، إذا كنت لا ترغب أو غير قادر على قضاء فترة الإشعار كما هو منصوص عليه في خطاب عرض العمل، فإنه يجب عليك دفع تعويض إلى صاحب العمل بدلاً من فترة الإشعار.
أخيرًا، للحصول على جواز سفرك وشهادة التوظيف [المحفوظة في عهدة صاحب العمل] يجب عليك طلب المساعدة من الشرطة ومحكمة العمل.
يرجى ملاحظة أن صاحب العمل لا يحق له قانونًا مصادرة وثائق السفر الخاصة بك.
لا تتردد في التواصل معي إذا كنت بحاجة إلى مزيد من التوضيح.
شكرًا لك.
تحياتي،
راجاسري رافيفارما
