Q: I'm Muhannad from the Kingdom of Saudi Arabia. I will sign two agreements next weekend, NDA and MOU with a UEA company that I want to take a franchise from. I want to review these agreements.

Q: We have documents for the office to be reviewed/ edited (if required). I wanted to know the price for this type of requirement.

س: مرحبًا أحتاج إلى إعداد مذكرة شروط عادلة مع الرئيس التنفيذي التقني الجديد بالشركة. أين يمكنني الحصول على مساعدة لفعل هذا الأمر؟

Q: I am looking to engage with an attorney specialized in financial services (Securities/ Debt Capital Markets/ Regulatory).

Q: I have a ladies salon in dubai for last two years and now we agree to add another partner into this company. We have already discussed our terms and conditions for our partnership and are now seeking to legally make a contract which is governed by the laws of the U.A.E.

Q: How do the laws of the UAE affect an NDA with one company in California, USA and the second party based in the UAE? Does the UAE have proper enforcement for the parties to ensure proper guidelines? Please advise.

س: هل يمكنني صياغة اتفاقية عدم الإفصاح بنفسي من أجل التعامل مع الشركات الخارجية التي أحتاج إلى الاستعانة بها، أم أحتاج إلى محامٍ لصياغتها؟ هل يجب صياغة الاتفاقية باللغة العربية أم باللغة الإنجليزية؟

س: مرحبًا، أريد توظيف أحد المتقدمين للعمل على أساس تجريبي مؤقت. ولكن على الرغم من أن دائرة التنمية الاقتصادية (حيث تم تسجيل رخصتي التجارية) تعترف بهذه المنشأة، إلا أنه لا يُسمح للموظفين بالحصول على تأشيرة إقامة بموجب ترخيص تجاري صادر عن منطقة حرة. أريد التوصل إلى حل حيث إنني أرغب في توقيع عقد مع هذا الموظف المحتمل، والذي يتضمن اتفاقية عدم إفصاح واتفاقية عدم منافسة، مُصدق عليه من محاكم دبي أو مركز دبي المالي العالمي وقابل للتنفيذ في حالة إساءة هذا الموظف المحتمل استخدام بيانات الشركة الهامة أثناء أو بعد انتهاء مدة عمله. يرجى تقديم المشورة بشأن الحلول المتاحة.