أسئلة وأجوبة
الحق في الحصول على راتب ثلاثة أشهر عند إنهاء الخدمة للزيادة عن حاجة العمل
مرحبًا،
لقد عملت لدى إحدى الشركات لمدة ثمان سنوات وتم إنهاء خدمتي ذات يوم بسبب الزيادة عن حاجة العمل. دفعت الشركة لي جميع المستحقات (راتب فترة إشعار مدتها شهر واحد، ومكافأة نهاية الخدمة، وراتب الإجازة غير مدفوعة الأجر).
أريد أن أعرف ما إذا كان يحق لي الحصول على راتب ثلاثة أشهر بسبب إنهاء الخدمة مع الأخذ في الاعتبار أنه لم يتم إنهاء خدمة أي من الموظفين الآخرين؟

عزيزي السائل،
شكرًا لك على مراسلتي عبر الإنترنت.
يمكن التعامل مع الإنهاء على أنه فصل تعسفي حيث أنه تم إنهاء خدمتك خلال يوم واحد.
لذلك، يحق لك الحصول على تعويض عن إنهاء الخدمة يصل إلى راتب ثلاثة أشهر. إذا لم تدفعه الشركة، فإنه يمكنك تقديم شكوى إلى وزارة العمل للحصول على هذه المستحقات.
أتمنى أن يكون الموقف واضحًا الآن.
يرجى التواصل معي عن طريق الهاتف إذا كنت بحاجة إلى مزيد من التوضيح أو المساعدة في هذا الصدد.
تحياتي،
أنيثا راجيف