أسئلة وأجوبة
إجراءات القضية العمالية بسبب عدم دفع الراتب
مرحبًا،
عملت في الإمارات منذ فبراير 2017 وتركت وظيفتي في 31 يوليو 2018 بسبب عدم دفع الراتب. أنا على تأشيرة منطقة حرة، سارية حتى عام 2020 (تيكوم: المدينة الأكاديمية).
لا يزال هناك راتبًا واحدًا لم يدفع إلى الآن، كما أنني لم أستلم بدل عن أجازتي السنوية مدفوعة الأجر لمدة شهر واحد لعام 2017 (كما هو موضح في عقدي). تريد الشركة الآن إلغاء تأشيرتي.
أريد فقط معرفة هل بإمكانهم إلغاء تأشيرتي دون توقيعي؟
وهل يحق لي الحصول على راتب شهر واحد كبدل من أجازتي مدفوعة الأجر التي لم أحصل عليها؟
أين يجب أن أذهب لفتح الشكوى؟
سيدى العزيز،
أتمنى ان تكون بخير وعافية.
بالإشارة إلى استفسارك، فيرجى العلم بأنه إذا لم يدفع لك مقابل الأجازة السنوية أو راتبك شهري ، فيمكنك بالتأكيد المطالبة بذلك من الشركة.
يمكنك الذهاب بوزارة الموارد البشرية والتوطين للمطالبة بمستحقاتك.
نحتاج أيضًا إلى معرفة ما هو الشهر الذي لم تتلق فيه راتبك، فهناك فترة تقادم لفتح القضية بموجب قانون العمل، حيث يمكنك فقط تقديم شكوى في غضون سنة واحدة من تاريخ معرفتك بعدم دفع الراتب.
لمزيد من المعلومات حول الموضوع أعلاه، فينبغي عليك أن ترسل لنا عقدك لنراجعه.
ندعوك أيضًا للحضور إلى مكتبنا لمناقشة الأمر بالتفصيل. يمكنك مراسلتنا على البريد الإلكتروني في info@awsuwaidi-advocates.com أو يمكنك الاتصال بنا على 045547635.
مع أطيب التحيات،
أوس يونس