أسئلة وأجوبة

اسأل محاميًا
جميع المدن, الإمارات العربية المتحدة

هل يمكن للموظف الاستقالة دون قضاء فترة الإخطار لحصوله على عرض أفضل؟

هل يمكنني تقديم استقالة دون إشعار مسبق لأنني حصلت على خطاب عرض عمل وفرصة أفضل من شركة مختلفة؟

إذا كان الأمر كذلك، فما هي العواقب؟

متميز
ليلى حمزة الملا محامون ومستشارون قانونيون
دردشة توظيف
اجتماع
23 Sep 2022, 06:52

إذا كان هذا هو العقد الأول، فيمكنهم منعك ومن الأفضل التسوية مع الشركة.

23 Sep 2022, 07:17

أنا أعمل هناك منذ 4 سنوات، وهذا هو عقدي الثاني معهم.

وأنا على استعداد لدفع فترة الإشعار البالغة 30 يومًا. هل هذا قابل للتطبيق؟

متميز
محمد بخيت للمحاماة والاستشارات القانونية
دردشة توظيف
اجتماع
23 Sep 2022, 07:52
يمكنك القيام بذلك، ولكن عليك دفع بدل الإشعار.
متميز
النجار أند بارتنرز
دردشة
توظيف
اجتماع
23 Sep 2022, 10:24
لا، يجب عليك خدمة فترة إشعار مدته شهر واحد، وإلا فقد تتعرض لحرمان من العمل.
23 Sep 2022, 10:45
إلا إذا كنت سأدفع مقابل فترة الإشعار، أليس كذلك؟
23 Sep 2022, 11:10

لا، فقط صاحب العمل الذي يمكنه الدفع مقابل فترة الإشعار، ما عليك سوى استيفاء فترة الإشعار من خلال العمل خلال الفترة المذكورة.

ما لم يكن صاحب العمل لا يريد خدماتك، فلا يزال يتعين عليك خدمة فترة إشعار كاملة وفقًا لعقدك.

ليلى حمزة الملا محامون ومستشارون قانونيون
دردشة
توظيف
اجتماع
23 Sep 2022, 17:14

مرحبًا،

نعم يجب إخطار صاحب العمل قبل الاستقالة.

خدمات برسوم ثابتة
2 2 خدمات متاحة •  عرض الجميع
احصل على عروض أسعار من محامين
ابحث عن المحامي المناسب لاحتياجاتك القانونية. أرسل طلبك واحصل على عدة عروض تنافسية من محامين مؤهلين.
هل تبحث عن شيء آخر؟
اطلب استشارة من محامٍ
الخدمة مجانية وهويتك مخفاة
لا حاجة للتسجيل
اسأل محاميًا