رفض صاحب العمل إصدار وثائق الإلغاء عند انتهاء عقد العمل محدد المدة

عزيزي م.،

وفقًا للقانون، يجب عليك إخطار صاحب العمل برغبتك في عدم تجديد العقد إذا كان العقد غير محدد المدة.

ولكن في حالتك وبما أن عقدك محدد المدة، لا يتعين عليك إخطار صاحب العمل برغبتك في عدم تجديد عقدك لأن العقد له تاريخ انتهاء.

ما كان يجب عليك فعله في هذه الحالة هو إرسال إشعار بإنهاء العقد لصاحب العمل وتحديد تاريخ انتهاء العقد ومنحه فترة 15 يومًا لإنهاء جميع إجراءات الخروج الخاصة بك.

في حالة احتفاظ صاحب العمل بتأشيرتك لأكثر من ذلك، يمكنك تقديم شكوى مباشرة إلى وزارة العمل والإبلاغ عن صاحب العمل بالاستناد إلى الإشعار الرسمي وبناءً على عقد العمل محدد المدة.

ليس لصاحب العمل أي حق على الإطلاق في إبقائك تحت تأشيرته. علاوة على ذلك، يجب على صاحب العمل إلغاء تأشيرتك بمجرد أن تؤدي التزاماتك تجاه الشركة، على سبيل المثال، عدم وجود قروض أو مدفوعات مستحقة للشركة، وإلا فإن ذلك الإجراء غير قانوني من صاحب العمل ويمكنك إحالة الأمر إلى وزارة العمل.