أسئلة وأجوبة

اسأل محاميًا
جميع المدن, الإمارات العربية المتحدة

العواقب المترتبة على الاستقالة خلال فترة الاختبار

1. هل يجوز الاستقالة خلال شهرين بينما الموظف في فترة اختبار مدتها ستة أشهر؟

2. إذا استقال الموظف، فهل سيكون مسؤولاً عن سداد كافة النفقات المتعلقة بالتأشيرة والتأمين الطبي؟

متميز
الفهد للاستشارات القانونية
دردشة توظيف
اجتماع
8 Jul 2021, 18:40

عزيزي السائل،

للرد على استفساراتك، يرجى الاطلاع على الإجابات أدناه:

1. أجل، يمكن الاستقالة خلال فترة الاختبار بالاستناد إلى القانون.

2. لا، ليس كذلك. نظرًا لأن قانون العمل ينص على أن صاحب العمل هو المسؤول عن دفع رسوم التأشيرة.

شكرًا لك.

متميز
محمد بخيت للمحاماة والاستشارات القانونية
دردشة توظيف
اجتماع
18 Dec 2022, 17:01
نعم يجوز الاستقالة ، لكن الأفضل الانتظار بعد 6 أشهر من فترة الاختبار ، ولا يجوز للعامل دفع قيمة تأشيرة العمل ، ويتحمل صاحب العمل جميع التكاليف وليس العامل.
خدمات برسوم ثابتة
2 2 خدمات متاحة •  عرض الجميع
احصل على عروض أسعار من محامين
ابحث عن المحامي المناسب لاحتياجاتك القانونية. أرسل طلبك واحصل على عدة عروض تنافسية من محامين مؤهلين.
هل تبحث عن شيء آخر؟
اطلب استشارة من محامٍ
الخدمة مجانية وهويتك مخفاة
لا حاجة للتسجيل
اسأل محاميًا