هل يمكن تغريم موظف لاستقالته خلال فترة الاختبار؟

عزيزي جريسكيفيسيوس،

شكرًا على سؤالك ويسعدني الإجابة عنه.

يحق للموظف الاستقالة خلال فترة الاختبار في أي وقت ودون سابق إنذار.
ولا يحق لصاحب العمل الحصول على أي تعويض من الموظف أو الامتناع عن إعطاءه جواز سفره؛ كما يلزمه متابعة إلغاء التأشيرة إذا كانت قيد التجهيز.

أنصحك بالتواصل مع إدارة العمل بالمنطقة الحرة التي تعمل بها لجذب انتباههم إلى مشكلتك؛ فغالبًا ما سيدعمونك ويتخذون الإجراات المناسبة.

إذا كنت بحاجة إلى مزيد من الدعم، لا تتردد في التواصل معنا، فخبراؤنا يساعدون كثير من العملاء في مختلف القضايا المتعلقة بقوانين العمل، بدءًا من تقديم الاستشارات القانونية ووصولًا إلى تمثيل العملاء أمام المحاكم المحلية.

الهاتف:    +971 4 288 8245
البريد الإلكتروني: suraya@germela-lootah.com

تحياتي،
ثريا ترك