أسئلة وأجوبة
أسئلة وأجوبة
4 متاح 4 • عرض الجميعالاحتياطات المتخذة أثناء إجراءات المحكمة لضمان حقوقك عند التنفيذ
3
س: أسعى للحصول على تعويض عن الأضرار التي نجمت عن استخدام شركة لاسمي في عمليات نصب.
أنهيت إجراءات التقاضي حتى وصلت إلى محكمتي الاستئناف والتنفيذ واللتان أمرتا بتجميد أصول الشركة وحساباتها حتى تدفع لي المبلغ المحدد بموجب حكم المحكمة.
المشكلة أنه تم حل الشركة العام الماضي ولم يعد لديهم أموالًا في البنك.
والآن لا يوجد أصول للشركة، فكيف لي ملاحقة شركة لم تعد موجودة؟ وكيف يمكنني الحصول على حقي حقيقةً وليس فقط على ورق حكم المحكمة؟
لقد قضيت الكثير من الوقت وأنفقت الكثير من المال والجهد لأحصل على حقي، وعندما حان وقت الحصول على التعويض الذي حدده القاضي، لم يعد هناك شيئًا.
هل هناك حل قانوني آخر؟
شكرًا.

2017/10/05
5543
Recovery of end of service benefits
0
Q: I worked for a DIFC company for a year. The company went into liquidation and since that time (2009) I was not able to get my end of service benefits (AED 60,000).
I am contacting the liquidator, sending emails every now and then, but most of the time no answer or the same answer "There is no update, we are trying to sell the company assets. We will update you soon..."
How can I recover that money?
Please advise.

2017/02/09
612
تنفيذ حكم صادر في قضية عمل
27
س: صدر حكم لصالحي في قضية عمل وتلقيت الحكم النافذ في نهاية عام 2016، لكنني لم أتلق درهمًا واحدًا من صاحب العمل السابق حتى الآن.
لقد قضينا العام الماضي في البحث عن الأصول في جميع البنوك، بالإضافة إلى العقارات وهيئة النقل والطرق وغيرها، لكننا لم نجد أية أصول. وقد تم إرفاق أصول المكتب، بعد إصدار لجنة نزاعات الإيجار حكمًا بمنح أصول المكتب للمالك.
وفي النهاية، وجدنا ضمانًا مصرفيًا صالحًا في حوزة هيئة حكومية، لكن تلك الهيئة لم تتعاون معنا.
وفقًا للمادة رقم 4 من القانون الفيدرالي رقم 8 لعام 1980 لتنظيم علاقات العمل، فالأولوية لجميع الأصول.
لكن في هذه الحالة، يبدو أن قانون العمل الفيدرالي وقوانين دبي للعقارات متناقضة ومتداخلة.
وسؤالي هو: هل هناك وثيقة أو قانون ينص على إعطاء الأولوية لأحد تلك القوانين ليساعدني في حل المشكلات التي أواجهها في تنفيذ الحكم.

2017/10/29
20997
التحقيق مع شركة بتهمة الاحتيال المالي



3
س: سيدي العزيز / سيدتي العزيزة،
هل هناك طريقة حتى تبدأ السلطات المختصة التحقيق مع شركة ربما تكون قد ارتكبت عملية احتيال عن طريق تزوير تقارير الأرباح والخسائر من أجل الحصول على قروض من أحد البنوك؟
تم استخدام القروض لتمويل مشاريع إنشائية. لقد تكبدت الشركة بالفعل خسائر منذ أكثر من ست سنوات ولقد استخدم أعضاء مجلس الإدارة والملاك النقد التشغيلي لتمويل الدفعات المقدمة والسداد، بدلاً من استخدام رأس مالهم الخاص بهم.
في هذه العملية، هم مدينون بالملايين للموردين وأيضًا مئات الآلاف للموظفين والعمال لأنهم كانوا يؤخرون باستمرار دفع الرواتب التي تعود إلى ثلاث سنوات ولم يدفعوا رواتب كاملة للجميع لمدة تسعة أشهر.
لقد كانوا يقدمون تقارير مالية توضح الخسائر كدليل أو سبب لعدم قدرتهم على الدفع. هل هناك طريقة للتصدي لهذا النوع من الخداع أو الاحتيال؟




2020/01/24
535
المدونة القانونية
2 متاح 2 • عرض الجميعما يجب معرفته عن تصفية الشركات في الإمارات 15
يمكن إنهاء عمل الشركات عن طريق التصفية الطوعيّة. ويجب أن يتم ذلك على النحو الذي يحدده الشركاء المساهمين أو دائني الشركة عن طريق إصدار قرار رسمي بواسطة الشركاء المساهمين. عندما تفشل الآلية المالية للشركة، وتتعرض الشركة إلى ضائقة مالية و / أو تصبح معسرة بحيث تكون غير قادرة على سداد ديونها، يجوز للشركة تقديم التماس إلى المحكمة لتصفية أعمالها.
2020/03/18
7375
نظرة عامة على قانون العمل الجديد في الإمارات وآخر التعديلات لعام 2024 235
أقرت دولة الإمارات إصلاحات تشريعية كبيرة أسفرت عن إدخال 40 قانونًا وتعديلًا جديدًا على قانون الشركات والقانون الجنائي وقانون الأحوال الشخصية وغيرها. تهدف هذه التعديلات إلى تطوير الهيكل التشريعي في مختلف القطاعات، وكان أحدثها قانون العمل. نحاول في هذا المقال إلقاء الضوء على التعديلات التي أُدخلت على قانون العمل الجديد وتأثيرها على كلٍ من صاحب العمل والعامل.
2024/09/10
94456
قوانين وتشريعات
2 متاح 2 • عرض الجميعFederal Law No. (8) of 1980 Concerning the Regulation of Labor Relations 53
The provisions of this Law, known as "UAE Labour Law", govern the relationship between employers and employees and other labour matters in the United Arab Emirates. There are special labour related regulations applicable in some of the free zones in the UAE.
1980/04/20
103880
Federal Decree-Law No. (33) of 2021 On the Regulation of Labor Relations 34
The provisions of this Decree-Law, known as "New UAE Labor Law", govern labour relations in the private sector of the United Arab Emirates. The New Labor Law repeals the previous UAE Labor Law (Federal Law No. (8) of 1980).
2021/09/20
27517

إجابة أخرى من
لا توجد إجابات
عرض الجميعHow do I know whether I am able to enter Dubai for layover flights? 0
Hi,
I left Dubai halfway through my contract because of a family ailment. I didn't give notice, I had a leave and resigned when I got home. It's been 2 years since.
How do I know whether I am able to enter Dubai for layover flights?
2017/11/05
451
كيف ألغي تأشيرتي إذا لم يوقع صاحب العمل أوراق الإلغاء الخاصة بي؟ 405
تحية طيبة لحضراتكم،
أعمل في وظيفة مهندس مدني بشركة بناء وتشييد مقرها دبي بعقد غير محدد المدة منذ العام 2003.
نظرًا لمسائل مالية، قررت الشركة عدم تجديد ترخيصها والإغلاق، ولكن عليها مستحقات يتعين دفعها إلى الكفيل المواطن والذي لا يوقع على أوراق الإلغاء.
برجاء إبداء النصح حول كيفية إلغاء تأشيرتي.
2017/11/06
93948
Setting up a Delaware company with overseas subsidiaries 1
My company is based in Cairo, and I need to incorporate a mother company in Delaware, along with subsidiaries in London, Munich, and other international cities.
How can I do that?
2017/11/06
697
What to do if you received a call from a person claiming to be a lawyer 0
I received an unsolicited call on a Saturday night (6.06pm to be precise), on my mobile phone in my place of residence from a lawyer (think he's actually a partner) claiming to represent my ex-wife in a matter pertaining to a divorce agreement that was ratified in Zimbabwe at the end of August.
He threatened that the full force of his law firm will be thrown at me if I did not settle the monetary claim within 48 hours of our telephone discussion. 80% of the monetary amount in question was actually remitted that afternoon, prior to his call, which he didn't bother to inquire about.
There was no formal notification in writing that their services had indeed being retained by my ex-wife. I am not sure if he followed due process & his threats could be construed as coercion in a matter that was all but resolved.
2017/11/05
540
Is it legal to discuss maintenance of a child with the employer of my ex-husband? 1
Hello.
I would like to know if it is legal or illegal to contact my ex-husband's HR dept due to his refusal to pay for child support since the birth of our child (Age 16 now). He lives and works in Dubai.
I have remarried and have other children, moved to Abu Dhabi 1 1/2 yrs back and contacted him at his office. He has failed on every promise until now. I cant afford the high legal fees to file a case.
Please, let me know what are my options. Thanks.
2017/11/02
643
احصل على عروض أسعار من محامين
ابحث عن المحامي المناسب لاحتياجاتك القانونية.
أرسل طلبك واحصل على عدة
عروض تنافسية من
محامين مؤهلين.
أسئلة شائعة
عرض الجميع هل تبحث عن شيء آخر؟
اطلب استشارة من محامٍ