Questions & Answers
التمديد الإجباري لفترة الإخطار للعامل
يعمل أحد أصدقائي في الإمارات منذ حوالي 5 سنوات. حصل على وظيفة جديدة واستقال من وظيفته الحالية وخدم فترة إخطار مدتها شهر واحد طبقًا للعقد.
طلب منه صاحب العمل الجديد الانضمام إليه في غضون شهر واحد.
لكن صاحب العمل الحالي يهدده بخدمة 3 أشهر على الأقل كفترة إخطار وإلا سيفتح ضده قضية لمنعه من الانضمام إلى الشركة الجديدة.
هل يمكنك المساعدة في ضوء قانون العمل الإماراتي؟

Hello there,
With reference to your inquiry, kindly be informed that as per the UAE Federal Labor Law (and other relevant Laws), if both parties have agreed on a notice period of one month, then it shall not be extended in any way whatsoever unless it was amended by another written agreement.
So there are no concerns at all. Your friend is 100% on the safe side.
If you require any further assistance, please contact us on (+971505050835).
Kind regards.