س: أود أن أسأل فيما يتعلق بقانون العمل الإماراتي إذا كان على الموظف دفع أي تعويض للشركة بعد الاستقالة. لأن صاحب العمل يطلب مني أن أدفع هذا المبلغ… ج: اعتبارًا من فبراير 2022، في حالة استقالتك خلال فترة الاختبار و/أو دون قضاء فترة الإشعار، يتعين عليك أنت أو صاحب العمل الجديد دفع التعويض…

All cities, UAE

477

هل الموظف ملزم بدفع أي تعويض للشركة في حالة الاستقالة؟

أود أن أسأل فيما يتعلق بقانون العمل الإماراتي إذا كان على الموظف دفع أي تعويض للشركة بعد الاستقالة.

لأن صاحب العمل يطلب مني أن أدفع هذا المبلغ. من فضلكم أريد الإجابات والمساعدة في أسرع وقت ممكن.

Premium

Maryam Ali Saleh Hayyaz

Maryam Hayyaz & Wejdan Bushahab Advocates

Chat

Hire

Meet

13 Jul 2022, 07:15

Dear Questioner,

As per the new labor law in effect from February 2022, in case you resign within the probation or/and without serving the notice period, you or your new employer need to pay the compensation.

Please refer to the new labor law (federal decree law no. 33 of 2021).

Regards

13 Jul 2022, 07:32

I am already serving my notice period. In fact, I'm about the finish on the 15th of July.

How can I tell them that I don't need to pay any compensation?

How can I get my gratuity also, end-of-service pay, and pending vacation pay?

13 Jul 2022, 08:09

If you follow the labor agreement and they still pursue it, you may register your complaint with MOL.

Regards

Was this content helpful?

Fixed-fee services

2 • View all

Get quotes from lawyers

Find the right lawyer for your legal needs. Submit your request and get multiple competitive offers from qualified lawyers.

Get quotes

Looking for something else?

Ask for advice from a lawyer

It’s free and anonymous

No registration needed

Ask a lawyer

Questions & Answers

هل الموظف ملزم بدفع أي تعويض للشركة في حالة الاستقالة؟