Questions & Answers

Ask a lawyer
Abu Dhabi, UAE

هل يمكن الاستقالة من عقد محدد المدة خلال فترة الاختبار لعدم دفع الرواتب؟

طاب مساءك سيدتي،

أنا أعمل في القطاع الخاص في إمارة أبو ظبي بموجب عقد محدد المدة.

لقد أكملت ثلاثة أشهر من فترة الاختبار بينما دفع صاحب العمل راتب الشهر الأول فقط.

بعد ذلك بدأوا في التأخير والآن هناك راتب شهرين لم يتم دفعه. إذًا، ما هو الإجراء الذي يجب عليّ اتخاذه لأنني لا أريد الاستمرار مع صاحب العمل هذا؟

أريد أيضًا إلغاء بطاقة العمل والتأشيرة الخاصة بي دون التعامل معه لأنه لم يلتزم بوعده بدفع راتبي في الوقت المحدد.

كما أنه لا يدفع حتى مقابل الإيجار لأنني أقيم مع عائلتي بالخارج. إذا حصلت على وظيفة أخرى في هذه الفترة هل يمكنني العمل أم لا؟

يرجى تقديم المشورة.

Hussain Lootah & Associates
Chat
Hire
Meet
23 Nov 2021, 12:39

Dear Questioner,

You may serve the resignation notice as per Article 121.

Article 121 of UAE labor law states that the employee may resign without notice and with immediate effect if the employer fails to fulfill his obligations as per the employment contract.

Regards,

Rajasree Ravivarma

Fixed-fee services
2 2 available services •  View all
Get quotes from lawyers
Find the right lawyer for your legal needs. Submit your request and get multiple competitive offers from qualified lawyers.
Looking for something else?
Ask for advice from a lawyer
It’s free and anonymous
No registration needed
Ask a lawyer