Questions & Answers
تسوية الخلاف بين المؤسسين حول دور الشريك
هناك خلاف قائم بين المؤسسين ونحتاج إلى رأي خبير خارجي لتسوية هذه المشكلة.
المؤسس "أ" (المؤسس والرئيس التنفيذي) - يمتلك 51٪ من الأسهم في الشركة.
المؤسس "ب" (المؤسس المشارك والرئيس التنفيذي للأعمال) - يمتلك 39٪ من الأسهم في الشركة.
باقي الأسهم مقسمة بين المستثمرين الممولين.
الخلاف قائم بين المؤسسين.
المؤسس "ب" مسؤول عن تطوير العمل والمبيعات. بعد التأكد عدة مرات من أن المؤسس "ب" لا يحقق أرباح، ولا يمتلك رؤية واضحة لمسار العمل لتقدير عامل النمو لدينا، وبعد موافقة للمستثمرين الحاليين والمحتملين، يريد المؤسس "أ" تغيير دور المؤسس "ب".
نظرًا لأن لدينا أربع سنوات من الاستحقاق، يبحث المؤسس "أ" عن مسوغ قانوني لدور المؤسس "ب" ويريد تعيين شخص جديد من خلال منع نقل ملكية الأسهم مستقبلًا للمؤسس "ب".
ومع ذلك، لا يرغب المؤسس "ب" في الموافقة على هذا ويطلب التقليل من حصة كلا الطرفين. ولا يبرر المؤسس "ب" للمؤسس "أ" سبب فشله في الدور الموكل له.

Hi,
I trust you are well!
In such a scenario, various key elements must be considered prior to reach a settlement.
The jurisdiction where the company is incorporated will have a direct influence over the prevailing regulations that govern such disputes.
Moreover, are there any existing agreements in place that provide governance in such scenarios? Applicable by-laws?
For further clarity, we recommend discussing the above via phone call in order to determine the best course of action.
For further information, please contact us via phone or email.

Dear client,
Good day!
This is a corporate commotion matter.
First, we have to send an agenda calling for a board meeting and, with the agenda, clearly confirming the details.
The board meeting will pass for possible board resolution. We have to call, according to Corporate Commotion Law, you have to call for the meeting within 15 days.
If a board resolution is not passed during the meeting, then, we will file the case in court asking for an expert to confirm the rules and obligations giving the report in our favor to proceed with the case.
For further assistance, please feel free to contact us via phone or email.
Thank you!

Hello,
As per your query, what is the legal formation of your company? Is it an LLC or a Freezone company?
As per the information you have provided, founder A has the majority in the company. You and the rest 10% can pass a resolution and file a case for the removal of the partner.
However, the pre-emption right is there for B and also the Memorandum of Association of the company clauses have to be seen and also the manager as per the license which has to be taken into consideration.
Please contact us via phone or email.