ترك العمل قبل انتهاء مدة الشهر المحددة في العقد لدى الاستقالة

يحق للشركة في هذه الحالة مطالبتكم بالتعويض عن الأضرار المترتبة على ترككم للعمل قبل انقضاء مدة الشهر المتفق عليها.

التعويض في تلك الحالة يشمل بشكل أساسي؛ أجر العمالة البديلة اللازمة لتنفيذ المهام التي كانت موكلة إليكم خلال مدة الشهر، كما يشمل الكسب الذي فات الشركة بسبب ترككم العمل قبل انتهاء مدة الشهر، هذا فضلاً عن الضرر الأدبي أو ضرر السمعة التجارية إن كان له محل.

وننوه أنه قد ينشأ عن ترككم العمل عواقب أخرى محتملة يمكننا مناقشتها معكم بعد موافاتنا بمزيد من التفاصيل من خلال التواصل معنا.

لا مشكلة إذا قبل رب العمل ذلك وتم التوقيع على كافة المستندات المطلوب مش طلب إخلاء طرف وعدم شغل الذمة المالية بشئ للشركة تجاهك وموافقة الشركة صراحة على الإخلاء بتلك المستندات، لا توجد عواقب عليك من جراء ذلك.