Questions & Answers
تجنب الحرمان والعواقب القانونية المترتبة على الاستقالة من عقد محدد المدة
صباح الخير،
أرغب في الاستقالة من الشركة التي أعمل بها في الوقت الحالي، على الرغم من أنني أعمل بموجب عقد عمل محدد المدة.
سبب رغبتي في الاستقالة هو أنني أتعرض للمضايقات من قبل الشركات التي يدين لها صاحب العمل بالمال لأنه لا يسدد مستحقاتهم. علاوة على ذلك، لا يمنحنا صاحب العمل تأمينًا صحيًا.
لا أرغب في التعرض للحرمان من العمل أو دفع أي أموال لصاحب العمل في حالة الاستقالة.
يرجى تقديم المشورة، ماذا يجب علي أن أفعل؟
شكرًا لك.
Dear,
If your agreement is limited, you can resign any time; but you have to give them one month's notice.
Your company has to make health insurance for you under the UAE labour law. The first step is to ask them officially to pay for your health insurance.
If they refuse, you can resign and make a complaint in the labour office so they can’t ban you.
