The legal procedure of ending the services of an employee

Question

Q: What is the correct procedure for an employer to terminate an employee who holds an unlimited contract? A: You should send a clear message telling him that he will be terminated within one month after the date of the letter. After one month of the letter, you can terminate the employee's service…

عبد العزيز الزعابي · Accepted Answer

سيدى العزيز،

إذا كنت ترغب في إنهاء خدمة عامل، فيجب عليك إرسال رسالة واضحة تخبره بأنه سيتم إنهاء خدمته خلال شهر من بعد تاريخ الرسالة.

يجب أيضًا تضمين اسم الشركة واسم العامل وتاريخ الرسالة وتاريخ آخر يوم للعامل.

يمكن أن تكون هذه الرسالة ورقة، وفي هذه الحالة يجب على الموظف توقيعها. هذه الرسالة يمكن أن تكون أيضًا عن طريق البريد الإلكتروني.

إذا كان لديك أسباب واضحة لإنهاء خدمة العامل فيجب عليك تضمينها في الرسالة.

بعد شهر واحد من الرسالة، يمكنك إنهاء خدمة العامل، ومنحه مستحقاته كاملة.

لأي سؤال آخر، يمكنك الاتصال بالرقم 0501299027

أسئلة وأجوبة