أسئلة وأجوبة
المطالبة بالرواتب غير المدفوعة من صاحب العمل دون وجود تأشيرة عمل
لقد تجاوزت مدة إقامتي المسموح بها في دبي بسبب إهمال صاحب العمل السابق، بعد أن فشل في ختم التأشيرة على جواز سفري.
أصدر صاحب العمل السابق لي تأشيرة باللون الوردي فقط. على الرغم من أنني أبلغت صاحب العمل السابق أن الوقت قصير للغاية وتوسلت إليه لاستكمال إجراءات التأشيرة، ولكن للأسف، لم يستطع القيام بذلك.
كما أنهم لم يدفعوا راتبي لمدة 10 أشهر، لذا لا أملك مالًا لسداد غرامة الهجرة التي ستفرض علي. وعلى الرغم من كل هذا التعب، فقد ذهبت إلى قسم الهجرة في العوير لطلب إسقاط الغرامة.
كنت أحاول الاستفادة من أي نوع من التسهيلات لإنهاء موقفي السابق، لكن إدارة الهجرة لم تستمع إلى موقفي بالكامل وأرسلتني إلى إدارة الهجرة المؤقتة، وأعطتني يومين لتوفير 20000 درهم كغرامة.
قلت لهم أن لدي 10000 درهم فقط ورفضوا أخذها. الآن، دفعت شركتي السابقة الغرامة.
هل يمكنني العودة إلى دبي وهل هناك أي فرصة لاسترداد رواتبي المعلقة؟

إذا تم إصدار تأشيرة عمل لك، وبناءً على ذلك جئت إلى دولة الإمارات العربية المتحدة ولم تكتمل الإجراءات في الوقت المحدد، فإن صاحب العمل يلتزم بدفع غرامة البقاء مدة أطول من المسموح بها.
يمكنك المطالبة بالرواتب المعلقة، ولكن إذا تم إلغاء التأشيرة الخاصة بك، فمن المحتمل أنك قد وقعت على خطاب يفيد بتلقيك جميع مستحقاتك المعلقة.