هل يمكن للموظف إلغاء التأشيرة أثناء انتظار حكم العمل من المحكمة العليا؟

لقد رفعت قضية ضد صاحب العمل في 21 أبريل بتهمة الفصل التعسفي. لقد فزت بالقضية في الدرجة الأولى والدرجة الثانية. وحتى تقرير الخبير الذي عينته المحكمة كان لصالحي.

لقد تقدمت بطلب تنفيذ الحكم، وقد استأنف صاحب العمل ذلك، لكنهم خسروا الاستئناف أيضًا. في 21 يوليو، حصلت على شهادة عدم ممانعة من المحكمة للعمل في مكان آخر (شركة زوجتي) وحصلت على تصريح عمل مؤقت لمدة عام واحد للعمل خلال هذا الوقت.

وقد استأنف صاحب العمل كذلك أمام المحكمة العليا في 22 أبريل. أسئلتي هي:

1. تنتهي تأشيرتي في 22 يونيو وأريد السفر في 22 يوليو. وأخشى أن الحكم قد لا يصدر حتى ذلك الحين. أريد إلغاء تأشيرتي الحالية والحصول على تأشيرة أخرى (على كفالة زوجتي لأنها تحمل الإقامة الذهبية). ما هو الإجراء للإلغاء؟ وهل سيكون لذلك أي تأثير سلبي على قضيتي أو طلب التأشيرة الجديد؟

2. هل سيكون صاحب العمل مسؤولاً عن دفع مبلغ الحكم لأنه خسر الاستئناف؟

شكرًا جزيلًا مقدمًا.