أسئلة وأجوبة
أي عقد يُعد ساريًا إذا أبرم الموظف عقدين مع نفس الشركة؟
طاب مساءك،
لديّ استفسار.
أعمل بموجب عقد عمل غير محدد المدة لدى شركة تابعة لمنطقة رأس الخيمة الاقتصادية. ينص عقد العمل على أن لديّ فترة اختبار مدتها ستة أشهر مع إشعار لمدة يوم واحد أثناء فترة الاختبار.
وقّعت بعد ذلك على عقد عمل آخر مع نفس الشركة وينص على فترة اختبار مختلفة (ثلاثة أشهر). أيّ عقد يُعد ساريًا من الناحية القانونية؟ وفي حالة الاستقالة (أنا في الشهر الخامس الآن)، هل ستنطبق فترة الإشعار التي تبلغ مدتها يوم واحد؟
أشكرك شكرًا جزيلاً على مساعدتك.
عزيزي السائل،
شكرًا لك على مراسلتي.
ردًا على استفسارك، عقد العمل الساري هو العقد الرسمي المسجل في المنطقة الحرة.
العقد الداخلي للشركة غير مُلزم لك. يحق لكلا طرفي العقد إنهاء العقد خلال فترة الاختبار دون إشعار.
لذلك للإجابة على سؤالك، يجب عليك اتباع الشروط المتفق عليها في العقد الرسمي.
وننصحك بأن يتم ذلك بطريقة ودية مع الشركة حتى لا تواجه صعوبات في إلغاء التأشيرة.
لا تتردد في التواصل معي عن طريق الهاتف أو عبر البريد الإلكتروني.
شكرًا لك.
