هل يجب الخروج من دولة الإمارات في حالة الحرمان من العمل؟

عزيزتي السائلة،

يرجى ملاحظة أن فترة الحرمان تبدأ فور مغادرة الموظف للبلاد ويتم رفعه تلقائيًا بعد انقضاء فترة الحرمان المفروضة بواسطة وزارة الموارد البشرية والتوطين.

يمكنك الطعن في الحرمان من العمل عن طريق تقديم شكوى إلى وزارة الموارد البشرية والتوطين من خلال أحد مراكز تسهيل التابعين لها أو عبر الموقع الإلكتروني الخاص بوزارة الموارد البشرية والتوطين أو عن طريق رسائل البريد الإلكتروني.

يجب على مقدم الشكوى أن يرفق مع التظلم جميع المستندات الداعمة التي تثبت أنه لا يستحق الحرمان.

تحياتي،

راجاسري رافيفارما