أسئلة وأجوبة

اسأل محاميًا
دبي, الإمارات العربية المتحدة

Termination for non-performance and claim for arbitrary dismissal

Hi,

I am the GM of a company in the Internet City and the VP Sales MEAA.

My contract has been terminated after 13 years due to some results that did not meet the company expectations.

No process was followed prior to termination. I wish to know if I will have a claim for arbitrary dismissal.

Regards

A. D.

النصار للمحاماة والاستشارات القانونية
دردشة
توظيف
اجتماع
5 Nov 2019, 18:40

عزيزي السيد د.،

أشكرك على التواصل معي بخصوص هذا الموضوع.

أعتقد أن إنهاء خدمتك لم يكن وفقًا للأسباب المنصوص عليها في قانون العمل الإماراتي، وأن لديك أسبابك للمطالبة بالحصول على راتب يصل إلى ثلاثة أشهر كتعويض عن الفصل التعسفي.

هل يمكنك إخباري إذا كنت قد قمت بإلغاء تأشيرتك واستلمت جميع مستحقات العمل (باستثناء التعويض).

سأطلب المزيد من التفاصيل حول توقعات الشركة وأهدافها ... وما إلى ذلك. في حال تم توضيحها لك.

 يرجى الرد هنا أو مراسلتي عبر البريد الإلكتروني.

تحياتي،

هاري وادهوانا

متميز
مكتب مريم حياز ووجدان بوشهاب للمحاماة
دردشة توظيف
اجتماع
5 Nov 2019, 18:55

عزيزي السائل،

بالتأكيد يمكنك المطالبة بالحصول على راتب يصل إلى ثلاثة أشهر كتعويض عن الفصل التعسفي.

يرجى الاتصال بنا عن طريق الهاتف لإجراء مناقشة تفصيلية أو مراسلتنا عبر البريد الإلكتروني للحصول على المزيد من المساعدة.

علوي الجابري للمحاماة والاستشارات القانونية
دردشة
توظيف
اجتماع
5 Nov 2019, 19:37
يتوقف الحصول على تعويض عن الفصل التعسفي على طريقة إنهاء الخدمة، ومدة العمل، وغير ذلك من المسائل التي تعتبرها المحكمة مناسبة.
خدمات برسوم ثابتة
2 2 خدمات متاحة •  عرض الجميع
احصل على عروض أسعار من محامين
ابحث عن المحامي المناسب لاحتياجاتك القانونية. أرسل طلبك واحصل على عدة عروض تنافسية من محامين مؤهلين.
هل تبحث عن شيء آخر؟
اطلب استشارة من محامٍ
الخدمة مجانية وهويتك مخفاة
لا حاجة للتسجيل
اسأل محاميًا