الاستقالة دون إشعار بسبب تأخير صرف الراتب

سيدي العزيز،

شكرًا لك على التواصل معنا.

بناءً على المعلومات التي ذكرتها، يبدو أن صاحب العمل قد تخلف عن السداد بالفعل.

يحق للعامل الاستقالة من عمله دون إشعار في حالة عدم وفاء صاحب العمل بالتزاماته تجاه العامل بعدم دفع راتبه في الوقت المحدد.

من حقك الحصول على الراتب في الوقت المحدد، لذلك إن تأخير دفع الراتب هو سبب وجيه لإنهاء الخدمة، شريطة أن تقدم شكوى ضد صاحب العمل في وزارة العمل.

لا تتردد في التواصل معنا للحصول على مزيد من التفاصيل والمساعدة.

تحياتي.