أسئلة وأجوبة
حساب مكافأة نهاية الخدمة عند الاستقالة في حالة العمل بعقد محدد المدة
لقد أكملت أول عقد عمل محدد مدته عامان وتم تجديده لمدة عامين آخرين.
إذا استقلت بعد إكمال عام واحد من عقد العمل الثاني، بعد قضاء ثلاث سنوات من الخدمة في المجمل، كيف سيتم احتساب مكافأة نهاية الخدمة الخاصة بي؟
تُحسب مكافأة نهاية الخدمة على أساس الراتب وذلك وفقًا للمادة 132 من قانون العمل الإماراتي:
يستحق العامل الذي أكمل سنة أو أكثر في الخدمة المستمرة مكافأة نهاية الخدمة عند انتهاء خدمته ولا تدخل أيام الانقطاع عن العمل بدون أجر في حساب مدة الخدمة.
وتحسب المكافأة على النحو التالي:
1. أجر واحد وعشرين يومًا عن كل سنة من سنوات الخدمة الخمس الأولى.
2. أجر ثلاثين يومًا عن كل سنة مما زاد على ذلك.
ويشترط فيما تقدم ألا تزيد المكافأة في مجموعها عن أجر سنتين.
يحق لك الحصول على مكافأة نهاية الخدمة كاملةً على أساس راتب 21 يومًا عن كل سنة عمل.
لا تترد في التواصل معي عبر البريد الإلكتروني أو عن طريق الهاتف إذا كنت بحاجة إلى المزيد من المساعدة أو المعلومات.
تحياتي.
