أسئلة وأجوبة

اسأل محاميًا
جميع المدن, الإمارات العربية المتحدة

How to cancel an employee who went on an emergency leave and never came back?

My employee went to India for emergency leave without informing us (we came to know only after calling him why he is not at work and admit that he is already in India).

He said he will come back last Feb 12 but up until now, he did not show up and it's been almost 1.5 months. He has under 1 year of service, his visa started last August 2022 and his leave was last Jan 6, 2023.

How are we able to cancel him and what is the procedure?

Thank you.

متميز
ليلى حمزة الملا محامون ومستشارون قانونيون
دردشة توظيف
اجتماع
16 Feb 2023, 07:47

يمكنك تقديم طلب الإلغاء عقده أثناء وجوده خارج البلاد، بشرط وجود جواز سفر الموظف الأصلي معك.

يمكنه إرساله إليك عبر البريد السريع لإتمام إجراءات الإلغاء.

16 Feb 2023, 07:50

شكرًا لردك!

هل سيصدر ضده حظر أم علينا تقديم بلاغ هروب؟

نفضل إلغاء تعاقده بسهولة لنتمكن من توظيف شخص آخر.

16 Feb 2023, 07:51

أرجو النصيحة.

شكرًا لك.

16 Feb 2023, 13:22
يمكنك إلغاء عقده أو تقديم بلاغ هروب لإخلاء مسؤولية المؤسسة. نعم، سيصدر ضده حظر عمل.
خدمات برسوم ثابتة
2 2 خدمات متاحة •  عرض الجميع
احصل على عروض أسعار من محامين
ابحث عن المحامي المناسب لاحتياجاتك القانونية. أرسل طلبك واحصل على عدة عروض تنافسية من محامين مؤهلين.
هل تبحث عن شيء آخر؟
اطلب استشارة من محامٍ
الخدمة مجانية وهويتك مخفاة
لا حاجة للتسجيل
اسأل محاميًا