أسئلة وأجوبة
An employer is not giving a domestic worker a day off. What to do?
Dear sir/madam,
I am a nanny here in Dubai. I am working for my local employer for almost 8 months now. My employer doesn't give me a day off.
They hold my passport and didn't give me a copy of my labor contract. Sometimes they make a story, which is not true, that I took something from them. Now, what step should I make?
I want to leave and find another job. They are threatening me that if I stop working with them, they will file a case against me and will deport me, and I will pay 15k for the cost of the visa and other employment documents.
Hope someone can advise me.
Thank you!
عزيزي السائل،
حقك هو الحصول على يوم واحد من الراحة مدفوعة الأجر في الأسبوع.
ولا يجوز أن تقل الراحة اليومية للعامل عن اثنتي عشرة ساعة، على أن لا تقل عن ثماني ساعات متواصلة وإجازة سنوية.
يمكنك تقديم شكوى عمالية إلى وزارة الموارد البشرية والتوطين. وستحاول الوزارة بدورها دراسة الشكوى وحلها خلال أسبوعين.
وفي حال تعذر ذلك يتم إحالة الأمر إلى المحكمة المختصة.

مرحبًا،
يسعدنا تقديم الخدمة المطلوبة.
يمكن للعامل تقديم شكوى إلى وزارة العمل عبر الهاتف أو الموقع الإلكتروني.