أسئلة وأجوبة
إجراءات بدء العمل والجدول الزمني المحدد بعد توقيع عرض العمل
سيدتي،
أقيم في الهند ولدي عرض عمل من شركة إنشاءات كبرى في أبو ظبي. لقد تم التوقيع على عرض العمل من قبل الطرفين. لقد أرسلت كافة البيانات المطلوبة لبدء إجراءات استخراج التأشيرة.
تنص الفقرة الأخيرة في خطاب عرض العمل على أن تاريخ بدء العمل – يكون عند الالتحاق بالعمل. هذه النقطة جعلتني اتساءل، ما هو التاريخ التقريبي؟
يمكن أن يقول صاحب العمل، أنه بمجرد بدء العمل في المشاريع سيتقدم بطلب لاستخراج التأشيرة ... وما إلى ذلك. هذا يضعني في حيرة من أمري حول طول المدة التي يجب أن أنتظرها لبدء العمل لأنني استقلت من الشركة الحالية.
أم أن هذه صيغة موحدة لخطاب عرض العمل حيث أن أصحاب العمل لا يعرفون الوقت اللازم لاستخراج التأشيرة؟

بمجرد قبول عرض العمل، سيبدأ صاحب العمل في المرحلة الأولى.
أ) بدء إجراءات طلب استخراج التأشيرة مع وزارة العمل؛ الرسوم 300 درهم.
ب) رسوم استخراج تصريح العمل = 1200 درهم (تزيد حسب عدد موظفي الشركة).
ج) دفع التأمين بوزارة العمل = 3000 درهم.
د) رسوم استخراج تصريح الدخول من إدارة الهجرة = 500 درهم.
المرحلة الثانية؛ استخراج البطاقة الطبية والهوية الإماراتية.
بمجرد استكمال إجراءات المرحلة الأولى، يتم الاحتفاظ بياناتك (في النظام) لمدة شهرين، أي أن صاحب العمل لديه شهرين لاستكمال المرحلة الثانية من إجراءات التوظيف.
في حال قررت عدم استكمال الإجراءات (لأنك حصلت على عرض عمل آخر)، سيستكمل صاحب العمل الشهرين عمدًا وسيترك الطلب ينقضي من تلقاء نفسه. وبالتالي، سيمنعك خلال هذه الفترة من التقديم في مكان آخر.
وبمجرد دخول حامل التأشيرة إلى دولة الإمارات العربية المتحدة؛ يجب:
أ) إجراء فحص الكشف الطبية: 450 درهم.
ب) توقيع عقد العمل باللغة الإنجليزية مع وزارة الموارد البشرية والتوطين.
ج) استخراج الهوية الإماراتية: 300 درهم.
د) ختم التأشيرة على جواز السفر: 500 درهم.
وبذلك تكون إجراءات التوظيف اكتملت.
لذلك، تحقق منهم وقرر ماذا تفعل.